就職氷河期
昨今の不景気のせいで，学生さんの就職も大変になってきているようですね。
今春の採用は，相当厳しかったそうです。
来年の採用計画も，大卒に限ってみると，３％増える（ただし，今年大幅に落ち込んだことには留意が必要でしょう）けれど，全体で見たら，それでもマイナスになるらしいです（以上，日本経済新聞記事より）。
いつも思いますが，たまたま生まれたのが２?３年違うだけで，学生さんの就職環境は，１８０度変わりますよね。
リーマンショック前は，誰でも何社でも内定がとれていたようなニュースもたびたび目にしたというのに，ほんの数年で，すごい差ですよね。
これは，運と言うほかない性質のものなのでしょうか。
優秀な人材を採用したいという企業の側から見ても，非効率なのでは，と思ってしまいます。
新卒以外の採用も増やすなどして，もう少し，卒業年度による就職の格差を平準化する工夫をした方がよいのではないでしょうか。
2010年3月15日 陽花（はるか）法律事務所 | 個別ページ